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Combo liderazgo digital con creatividad
Con “Talento humano del futuro” de Yolima Restrepo y “Si Leonardo Da Vinci fuese tu CEO” de Javier Cantera, vas a transformar tu gestión de talento con tecnología e inteligencia artificial sin perder el enfoque humano, mientras desarrollas las competencias del siglo XXI inspiradas en los valores del genio renacentista. Convierte tu área en el socio estratégico que lidera la transformación digital de tu organización.
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Sinopsis
¿Qué vas a lograr con esta dupla esencial para empresarios?
- Implementar inteligencia artificial en tu gestión sin perder el toque humano que marca la diferencia
- Pasar de hacer todo manual a automatizar procesos que te comen horas cada semana
- Convertir tu área en socio estratégico del negocio (y que el CEO por fin te invite a las reuniones importantes)
- Desarrollar las competencias del siglo XXI inspiradas en Leonardo Da Vinci: curiosidad, conexión y creatividad
- Optimizar desde la selección hasta la evaluación del desempeño con tecnología de punta
- Liderar con visión estratégica
Temática
Liderazgo
Idioma
Español
Categoría
Liderazgo, Gestión de personas
Editorial
Lid Editorial
Temática
Desarrolllo personal
Idioma
Español
Editorial
Lid Editorial
Categoría
Liderazgo
Publicación
Diciembre de 2022
ISBN
9788416750849
"Con un enfoque innovador y práctico, el libro es una guía importante para líderes y profesionales que buscan transformar la gestión del talento, adaptándose con agilidad y apertura a los cambios tecnológicos actuales y futuros. Una lectura imprescindible para quienes quieran liderar el presente y el futuro del trabajo."
"Yolima Restrepo traza el camino hacia organizaciones más competitivas, inclusivas y humanas, convirtiendo esta obra en una guía invaluable para las empresas que buscan potenciar su mayor activo en estos momentos de revolución tecnológica: el talento."
"La tecnología no viene a reemplazar el trabajo humano, sino a liberarnos de lo repetitivo para que brillemos en lo verdaderamente valioso: crear conexiones, desarrollar talentos y construir la cultura que hará única a cada organización."
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